기본은 균등 분할, 명시적인 합의나 재판이 기준을 바꿉니다
분할연금 비율의 기본 원칙과 별도결정이 가능한 조건을 먼저 확인하고, 수급요건·혼인기간 산정·신고서류·90일 기한·적용 시기까지 청구 순서에 맞춰 정리했습니다.
결론부터 보면 기본 비율은 1/2입니다. 다만 모든 이혼 합의가 자동으로 비율을 바꾸는 것은 아니고, 국민연금에 관한 비율을 협의서나 재판서에 분명히 기재해 정해진 절차로 신고해야 해요.
분할연금 비율의 기본 기준은 균등 분할입니다
분할연금은 혼인기간 동안 배우자의 정신적·물질적 기여를 인정해 이혼한 배우자의 노후생활을 보장하는 제도입니다. 분할연금액은 배우자였던 사람의 노령연금액(부양가족연금액 제외) 중 혼인기간에 해당하는 연금액을 기준으로 산정해요.
분할연금을 받으려면 네 가지 수급요건을 모두 갖춰야 합니다. 배우자의 가입기간 중 혼인기간이 5년 이상이고 이혼했으며, 배우자였던 사람이 노령연금 수급권자여야 하고, 본인도 출생연도별 분할연금 지급개시 연령에 도달해야 하죠.
지급개시 연령은 출생연도에 따라 달라집니다. 1953~1956년생은 61세, 1957~1960년생은 62세, 1961~1964년생은 63세, 1965~1968년생은 64세, 1969년 이후 출생자는 65세를 적용해요.
협의·재판으로 비율을 다르게 정할 수 있어요
기본 비율과 다른 분할 비율을 적용하려면 이혼 당사자의 협의나 법원의 재판으로 연금 분할을 별도로 정해야 합니다. 「분할연금 지급의 특례」는 분할연금 지급사유가 2016년 12월 30일 이후 발생한 경우에 적용되고, 당사자의 의사를 존중하고 개별 사안의 특수성을 고려하려는 취지예요.
협의서나 재판서에 국민연금·노령연금·분할연금 등 객관적으로 명확한 용어를 사용해야 「국민연금법」상 연금 분할 비율로 인정되고, 용어가 명시되지 않으면 신고대상이 아닙니다. 분할 비율 대신 금액을 기재했다면 신고서에는 그 금액을 비율로 환산해 기재해야 하죠.
연금의 분할 비율 등을 달리 정하기로 하는 명시적인 합의가 있었거나 법원이 이를 달리 결정하였음이 분명히 드러나야 한다.
대법원, 「2018두65088 판결」 (2019.6.13.)
따라서 협의서나 조정조서에 연금의 분할 비율이 명시되지 않았다면, 재산분할을 더 청구하지 않는다는 청산조항이 있더라도 분할연금 수급권을 포기(분할 비율 0%)하거나 불리한 비율에 동의했다고 쉽게 단정할 수 없습니다. 비율을 달리 정하려면 연금의 분할 비율을 문서에 직접 명시해 두어야 해요.
배우자였던 사람이 소득이 있는 업무에 종사해 노령연금이 감액되는 경우에도 분할연금은 감액 전 노령연금액을 기준으로 계산합니다. 분할연금 수급권은 민법상 재산분할청구권과 구별되며, 이혼배우자가 국민연금공단으로부터 직접 받는 고유한 권리입니다.
청구방법과 비율 신고기한을 나눠서 봐야 합니다
분할연금은 원칙적으로 수급권자 본인이 청구하고 본인에게 지급합니다. 법원의 판단으로 단독 청구가 불가능한 피성년후견인 등은 법정대리인이 청구할 수 있고, 해외체류 등 직접 청구가 곤란한 부득이한 사유가 있으면 임의대리인이 청구할 수 있어요.
분할연금 청구권은 수급권이 발생한 때부터 5년 안에 행사해야 합니다. 지급개시 연령에 도달하기 전에 이혼했다면 이혼의 효력이 발생한 때부터 3년 이내에 분할연금 선청구를 할 수 있어요. 선청구를 해도 실제 지급은 네 가지 요건을 모두 갖춘 뒤 시작되고, 선청구와 취소는 각각 한 번만 가능합니다.
일반 청구에는 「분할연금지급(선)청구서」, 청구인의 신분증 사본, 혼인관계증명서에 대한 상세증명서가 필요하고, 대리인이 청구하면 분할연금 수급권자의 신분증 사본이 추가됩니다. 별도결정 비율을 신고할 때는 「혼인 기간·연금 분할 비율 신고서」에 협의서 또는 재판서 사본을 첨부해요. 협의서라면 공증서류나 상대방의 인감증명서(또는 본인서명사실확인서)를 함께 내야 하고, 이 첨부가 없으면 공단이 상대방에게 협의 여부를 확인한 뒤 비율을 결정합니다.
비율 별도결정이 지급 청구 전에 이뤄졌다면 지급 청구일부터 90일 이내에 신고합니다. 지급 청구 후 별도결정이 이뤄졌다면 별도결정일부터 90일 이내에 한 번만 제출해야 해요. 정당한 사유로 기한을 지키지 못했음을 증명하면 그 사유가 소멸한 날부터 90일 이내에 제출할 수 있습니다.
신고기한의 시작일과 비율의 적용 시작일은 같은 날이라고 단정하지 말고 각각 확인해야 해요.
신고된 비율은 원칙적으로 별도결정일이 속한 달의 다음 달부터 반영됩니다. 다만 별도결정일이 지급사유 발생일보다 앞서면 분할연금 지급사유가 발생한 달의 다음 달부터 적용되므로, 결정일과 실제 지급 시작일을 따로 확인하셔야 합니다.
실질적 혼인관계가 없던 기간은 산정에서 제외됩니다
법률혼이 유지된 전체 기간이 언제나 분할연금 산정에 그대로 들어가는 것은 아닙니다. 분할연금 지급사유가 2016년 12월 29일 이후 발생했고 가입기간 중 별거·가출 등으로 실질적인 혼인관계가 존재하지 않았던 기간이 있다면 그 기간을 제외한 최종 혼인기간으로 수급요건과 연금액을 판단해요.
- 「민법」상 실종선고에 따른 실종기간
- 「주민등록법」에 따라 거주불명으로 등록된 기간
- 이혼 당사자 사이의 합의로 실질적인 혼인관계가 없었다고 정한 기간
- 법원의 재판 등으로 실질적인 혼인관계가 없었다고 인정된 기간
실질적 혼인관계 부존재 기간을 반영하려면 「혼인 기간·연금 분할 비율 신고서」와 합의서나 재판서 같은 증빙을 공단에 제출합니다. 지급 청구 전 결정이면 청구일부터 90일 이내, 지급 청구 후 결정이면 별도결정일부터 90일 이내이며, 혼인기간 제외 신고도 한 번만 할 수 있어요.
결국 분할연금 비율을 확인할 때는 문서에 기재된 비율만 보지 말고, 혼인기간에서 제외할 기간이 있는지와 감액 전 노령연금액이 기준이라는 점을 함께 살펴야 합니다. 별도결정된 비율과 실질적 혼인관계 부존재 기간은 모두 공단에 신고해야 하는 사항이에요.
정리하면, 문서의 표현과 90일 기한이 핵심입니다
분할연금의 기본 비율은 혼인기간에 해당하는 노령연금액의 균등 분할입니다. 다른 비율을 적용하려면 국민연금·노령연금·분할연금 등 명확한 용어와 분할 비율을 협의서나 재판서에 기재하고, 지급 청구일 또는 별도결정일부터 90일 이내에 신고해야 해요.
신청 전에는 본인의 지급개시 연령, 배우자였던 사람의 노령연금 수급권, 5년 청구기한을 먼저 확인하세요. 별도결정이나 실질적 혼인관계 부존재 기간이 있다면 협의서·재판서의 결정일과 90일 기산일을 따로 확인해 두는 편이 안전합니다.
분할 비율과 혼인기간 제외 신고는 한 번만 할 수 있으니, 협의서·재판서와 신고기한을 확인한 뒤 제출하세요.
법령과 서식이 바뀌면 신고기한이나 제출자료가 달라질 수 있으므로, 실제 청구 직전에는 국민연금공단과 국가법령정보센터의 최신 안내를 다시 확인하는 것이 좋습니다.
출처·참고자료
- 국민연금공단, 「분할연금」
- 국가법령정보센터, 「국민연금법」 제54조·제64조~제64조의4
- 국가법령정보센터, 「국민연금법 시행규칙」 제22조 및 별지 제15호서식·제15호의2서식
- 국가법령정보센터, 「국민연금법 시행령」 제45조의2
- 국가법령정보센터, 「민법」 제839조의2·제843조
- 대법원, 「2018두65088 판결」 (2019.6.13.)
- 헌법재판소, 「2015헌바182 결정」 (2016.12.29.)
위 자료를 수집·분석하여 본문 작성에 참고하였으며 2026년 9월 19일 확인 기준입니다. 법령과 신고서식은 개정될 수 있으므로 실제 청구 전에 국민연금공단과 국가법령정보센터에서 최신 내용을 직접 확인하시기 바랍니다.
본 글은 국민연금·이혼 재산분할 법률 상담을 대신하지 않습니다.